Diagnósticos (Pesquisa de Clima e LNT & D – Levantamento das Necessidades de Treinamento e Desenvolvimento);
Criação e/ou alinhamento da missão, visão e valores;
Descrição de cargos;
Elaboração de manuais operacionais (POP´s);
Endomarketing;
Recrutamento e seleção;
Atração e retenção de talentos;
Desenvolvimento de líderes;
Treinamento de pessoal (operacional);
Avaliação de pessoal;
Assessoria na elaboração da carta de vinhos;
Gestão e gerenciamento de restaurantes;
Cliente/hóspede oculto.